事业 | 红桥区事业单位面试考题及解析(第7期)

天津华图2018-06-26 08:37:18

天津华图
公考/事业单位/教师/银行考生的不二选择!


第一题


1.现在代办业务兴起,代办验车,代考证,各种公司甚至不需要注册就能代办,你怎么看? 


测评要素】综合分析能力


【解析】现在社会生活节奏比较快,人们大部分时候有很多事情,分身乏术,而代办业务确实能够节省时间,方便人们的生活,所以现在很多人尤其是年轻人,都会选择一些代办公司帮助自己办理业务。但是也有一些代办业务违反了一定的原则,比如说代考证等,另外,有的代办公司没有经过注册,是不合法的企业。这些会导致很多隐患,比如说信息泄露、出现问题不认帐、丢失资料等等,这时候代办不但不会替人们省事,反而会给人们平添许多的麻烦。


对于这些问题,应该多措并举,打出一套组合拳。


一,要明确哪些业务在代办范围之内。有些跑腿的业务,或是不涉及到诚信问题的业务是可以进行代办的,但是如果涉及到一些严肃的问题,比如说考证等,这些是必须自己亲自去办理的。如果这个底线不能守住,那社会就会一团混乱,所有的信息都匹配不上,不利于社会的发展,所以政府一定要对代办范围加以界定,并将这些向代办企业和群众进行宣传说明。


二,群众要加强辨别意识,对于不合法的代办企业,不能使用,对于不能代办的业务,不能代办,另外也要加强自己的法律保护意识,当自己的合法权益受到损害的时候,要用法律武器保护自己。


三,代办企业不该只追求经济利益,也要遵循一定的原则,对于不能代办的业务一定要予以拒绝,另外,对于顾客的信息一定要保密,防止资料泄露的情况发生。


四,政府要加强监督和管理,对于没有注册的代办企业要进行整治,对于违反规则的代办企业和代办人要加以惩罚和教育,可以设立一些诚信档案,将违规情况记录到个人档案中,对于诚信低的企业和个人,要随时监管他们的行为。


五,要畅通举报渠道,可以设立一些举报电话,举报邮箱等,便于让群众反映问题。


六,通过电视报纸等媒体,向大众宣传诚信做人的意识,让全社会形成一股诚信的风气,还可以在学校增加思想道德课程,推举一些诚信道德标兵,让孩子们从小就树立诚信意识。


相信通过以上措施能够有效地规范代办企业和个人,也会让我们的社会变得更美好。


第二题

2.你的两个同事,一个内向对你冷言冷语,另一个外向对你指手画脚,你怎么处理和他俩的关系? 


【测评要素】沟通协调意识与能力


【解析】同事之间的友好合作能让我们做工作的时候事半功倍,所以处理好和同事之间的关系至关重要。


首先,对于题目中说有同事对我冷言冷语指手画脚,我并不认为同事对我有意见,所谓的“指手画脚”是对我的一种指导,可能确实是我工作能力不足,那我会在业余时间多翻阅单位文献,不断提高自己的业务能力,丰富自己的业务知识。另外我会主动向同事请求帮助,比如在同事工作闲暇之余,带着自己的问题,诚恳地向老同志求教,说出自己对于工作的想法,请老同事帮忙指点。


其次,同事对我冷言冷语,有可能是我曾经无意得罪了他,说话办事不妥当,那这时候我会进行反思,向他道歉,并改变自己的说话做事的方法;也有可能是我和同事之间的沟通不到位,那么我也会反思自己,如果是由于我平时和同事在工作当中接触较少,沟通不够,我会在工作过程中积极主动和同事多磨合,多接触,遇到不懂的问题虚心向同事请教,如果同事在工作中遇到困难,我会积极耐心的帮助同事。


另外,工作之余可以主动邀请同事一起爬爬山、逛逛街、打打球等,同事之间多交流。也可以建议单位组织一些集体活动,比如户外徒步或者篮球比赛,增加与同事的了解以加深感情。如果通过以上努力,同事还是对我不冷不热,那我会在合适的时机,主动找他进行了解,从而知道我自身的不足,从而进行改善。


相信通过以上努力,同事们对我的态度会有所改观。同事是我们工作中接触最多的人,许多工作都需要我们共同协作完成,所以我会时刻关注我和同事之间的关系,这样工作才能更好的完成。我相信我们会成为工作中的好伙伴,生活中的好朋友。


第三题

3.社区老人精神文化生活匮乏,无所事事,领导让你组织一次活动,丰富社区精神文化生活,你怎么开展?


【测评要素】策划执行能力


【解析】

在人民日益增长的美好生活需求中,丰富的精神食粮最不可或缺。特别是老年人赋闲在家,养老的文化需求被提上日程,“文化养老”概念应运而生。为了积极响应文化惠民战略,现要在我社区为老人举办一次“快乐不倒翁”的手工制作展示活动,来丰富老年人的精神文化生活,营造老有所为,老有所乐的社区氛围。


在得到领导的指示后,首先,我会初步拟定活动方案,之后,将方案下发到各小区负责人手中,告知其本次活动的主要内容、时间、地点及报名方式等关键信息,并通过张贴海报以及微信转发等形式进行宣传,鼓励老年人踊跃报名、积极参加。在确定好了报名人员名单之后,我会根据参与人数准备相应的材料,按照活动需要的数量去采购一些可以做不倒翁的工具,例如硬纸壳、水彩笔、胶带、剪刀,以及用来发放给老人作为纪念的小礼品等等,并将采购费用控制在预算之内。


在活动举办之前,我会召集与本次活动有关的工作人员举行小组会议,明确整个活动的流程以及在活动开展过程中的任务分配,并对可能出现的突发状况事前做好应急预案,会后,带领工作人员事先布置现场,将活动需要用的材料摆放到位,等待活动开始。


在活动开展当天,我会引领全局,统筹兼顾,按照事前计划按部就班地进行:引导员负责老人的签到、入场以及材料发放工作;主持人负责介绍本次手工活动的大致内容、具体操作步骤和注意事项,以及对整个现场气氛的整体把控;摄像人员负责采集现场的精彩片段,留下美好瞬间;另外考虑到老年人这一群体的特殊性,我会额外设置协助组,在制作的过程中如果存在操作困难的环节和步骤,协助组会及时给予老年人帮助,保证老人能够开心顺利地完成自己的不倒翁制作。


在老人们都完成自己的成果之后,会请老人自愿给大家进行展示,并对自己的创意进行讲解说明。活动的最后,会为老人与他们的手工制作依次合影,留住欢乐时光。这次活动,不仅可以锻炼老人们的动手及协调能力,同时还可以让他们充分发挥自己的想象力,体验孩子般的童真和快乐,一举两得。


活动结束之后,我会积极的进行总结,要想丰富老人的精神文化生活,只依靠一次手工制作活动是远远不够的,应该将这样的活动建立长效机制,多举行一些类似的文体活动,真正做到老有所为、老有所乐、老有所学,帮助老年群体以积极、健康的心态度过夕阳时光。


第四题


4.你们单位和一个公司一起办展销会,领导让你预算减半,对方单位不同意,展销会即将开始,你怎么办?


【测评要素】沟通协调意识与能力


【解析】

与企业一起举办展销会,不仅可以帮助企业推广其产品,还给了双方增进了解的机会,有利于今后政府工作的顺利开展,因此我要始终本着合作共赢的原则,使双方工作相得益彰,做到尽善尽美。


在展销会即将开始之际,领导让我预算减半,但是对方单位却不同意,遇到这种突发情况,我会尽快稳定心态、着手处理,保证展销会顺利进行。首先,我会第一时间找到相关领导,去明确预算减半的目的,认真领会领导的意见,为我接下来的工作明确方向。同时,我也会简单向领导汇报目前的基本开销情况,以及预算的可压缩空间,让领导知晓财务现状,以便根据事实基础去减少预算。


第二,得到领导的指示之后,我会立刻重新整理这次展销会的费用报表,了解下目前已有开销数额,看是否是由于我的工作考虑不周,在准备展销会的过程中造成了铺张浪费的现象,从而产生不必要的开销。另外,我会将已花费数额与预算减半之后的数额进行具体比较,做到心中有数。


第三,我会带着相关数据找到对方单位的负责人,将领导的想法及思路耐心解释给对方负责人,并向他了解不同意削减预算的原因,我会提出相应的解决方案供对方参考,争取达成一致。如果对方同意且时间来得及,我会根据减半之后的预算重新规划设计方案,并将对方的意见考虑进来,争取减钱不减效果,降低一些非关键环节的采购标准,选择一些效果好且价格低的平价替代品,可以做到减少部分开支;如果时间来不及,那么我会与对方单位协商,在现有计划的基础上删除一些不必要的流程,达到减半预算的目的;如果最后对方单位不同意预算减半,那么在经过领导同意后,我们也可后退一步,也可以尽量在勤俭节约的基础上完成这次展销会。


最后,我也会对这次工作进行积极的总结,在工作开展之前就应该积极明确工作的目标,随时领会领导的意图,且在与其他单位合作的过程中,要及时做好沟通工作,只有在思想上达成共识、目标上形成一致、行动上分工协力,前进道路才能越走越宽,工作的开展与实施才能越来越顺畅。

 


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